“De student en kwaliteit van het onderwijs dient centraal te staan”

Als trouble shooter heb ik ervaren dat teams en individuele teamleden behoefte hebben aan coaching om niet alleen invulling te kunnen geven aan hun eigen ontwikkeling, maar ook aan de team- en onderwijsontwikkeling. Onderwijsontwikkeling en cultuurveranderingen gaan vaak hand in hand en gepaard met de nodige fricties en patstellingen. In deze dynamische omgeving kom ik dan ook het beste tot mijn recht.

Henk

Henk is een rustige, ervaren en coachende manager, gericht op het behalen van concrete resultaten. Hij krijgt energie van het opzetten van nieuwe projecten en aanpakken van uitdagingen die gericht zijn op het verbinden van mensen. Henk stuurt op heldere wijze aan en levert door zijn grote betrokkenheid een bijdrage aan de professionalisering van het onderwijs. Of het nu gaat om het doorvoeren van  onderwijsvernieuwingen, cultuurveranderingstrajecten en projectleiding, of vervanging van management.

 

Branches

Onderwijs

Overheid

 

Werkveld

Verandertrajecten

Coaching

Adviestrajecten

Onderwijsontwikkeling

Kwaliteitsverbetering

Teamontwikkeling